La formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, potrà essere erogata anche con modalità “a distanza” ovvero in videoconferenza, lo stabilisce l’Art. 9-bis del D.L. 24/2022 che, inserendo un secondo periodo al comma 2, dell’Art. 37 del D.Lgs. 81/08, anticipa la Conferenza Stato-Regioni che dovrebbe adottare a breve un nuovo accordo su questa materia.
L’articolo sopra menzionato stabilisce che, in linea generale, la formazione può essere realizzata sia in presenza sia a distanza, in videoconferenza sincrona, tranne che per la figura del “preposto”.
Tuttavia a tale modalità non si potrà ricorrere quando, per le attività formative, siano previsti dalla legge e da accordi adottati in sede di Conferenza Stato-Regioni, addestramenti o prove pratiche, in quanto devono svolgersi obbligatoriamente in presenza.
La violazione al nuovo obbligo è punita dall’art. 55, comma 5, lettera c, del D.Lgs. 81/08.
Per informazioni:
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