L’inps con il messaggio del 14 maggio 2020 n. 1997 è nuovamente intervenuto sui codici che le aziende devono utilizzare per le comunicazioni riferite alle integrazioni salariali di cui agli articoli 19, 20, 21 e 22 del D.L. n. 18/2020 convertito nella Legge 17 marzo 202 n. 27.

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